Jste v pozici zaměstnavatele, který potřebuje rozvázat pracovní poměr se zaměstnancem a máte nejasnosti o správném právním postupu? Poskytnu vám potřebnou právní pomoc ke zhodnocení vašeho případu.
Zajistím pro vás kompletní řešení obtíží v pracovním poměru.
Připravím pro váš právní řešení na míru.
Předání dokumentace rychle a moderní komunikační formou nebo klasickým způsobem osobního setkání. Volba je na vás.
Richard je zaměstnavatel v autodopravě, kdy jeden z jeho zaměstnanců dlouhodobě poškozuje jeho majetek. Richard si přeje ukončit pracovní poměr se zaměstnancem a rád by se vyhnul chybám a následnému soudnímu sporu, jelikož dohoda o ukončení pracovního poměru, kterou přes všechny škody zaměstnancem způsobené navrhoval, byla zaměstnancem odmítnuta. Richard mne požádal o právní posouzení nastalé situace. Společně jsme se dohodli na postupu při ukončení pracovního poměru zaměstnance.
Neplatná výpověď z pracovního poměru ze strany zaměstnavatele je nepříjemná životní situace, která může postihnout zaměstnance. Jak řešit neplatnou výpověď z pracovního poměru?
Právník na pracovní právo online. Rychlá a odborná právní pomoc v pracovním právu.
Pomocí tohoto formuláře můžete odeslat nezávaznou poptávku právních služeb, na základě které Vás kontaktuji, abych mohla provést nacenění služeb a následně pomoci s řešením právního problému.