Řešení výpovědi zaměstnavatelem

Jste v pozici zaměstnavatele, který potřebuje rozvázat pracovní poměr se zaměstnancem a máte nejasnosti o správném právním postupu? Poskytneme vám potřebnou právní pomoc ke zhodnocení vašeho případu.

Rychlá konzultace

1500 (včetně DPH)
  • Konzultace konkrétního problému v délce 1 hodiny
  • Realizace konzultace e-mailem, skype nebo tel.

Právní analýza

4500 (včetně DPH)
  • Posouzení vašeho případu
  • Předložení návrhu řešení
  • Prodiskutování vašeho případu v délce 1 hod

Proč využít služeb právníka

Odborná právní pomoc v pracovním právu

Zajistíme pro vás kompletní řešení obtíží v pracovním poměru.

Návrh řešení na míru vaší životní situaci

Připravíme pro váš právní řešení na míru.

Konzultace online, telefonicky nebo osobně po domluvě schůzky

Předání dokumentace rychle a moderní komunikační formou nebo klasickým způsobem osobního setkání. Volba je na vás.

Příběh Richarda

Richard je zaměstnavatel v autodopravě, kdy jeden z jeho zaměstnanců dlouhodobě poškozuje jeho majetek. Richard si přeje ukončit pracovní poměr se zaměstnancem a rád by se vyhnul chybám a následnému soudnímu sporu, jelikož dohoda o ukončení pracovního poměru, kterou přes všechny škody zaměstnancem způsobené navrhoval, byla zaměstnancem odmítnuta. Richard nás požádal o právní posouzení nastalé situace. Společně jsme se dohodli na postupu při ukončení pracovního poměru zaměstnance.

Nezávazná poptávka - Řešení výpovědi zaměstnavatelem

Pomocí tohoto formuláře můžete odeslat nezávaznou poptávku právních služeb, na základě které Vás kontaktujeme, abychom mohli provést nacenění služeb a následně pomoci s řešením právního problému.

NEZÁVAZNÝ KONTAKT

Kontaktujte nás k řešení vašeho právního dotazu. Ozveme se vám co nejdříve.